ПОСТРОЙ КАРЬЕРУ В БАНКЕ

На встречу со студентами были приглашены: директор по развитию бизнеса Приволжской региональной дирекции Наиля Рамазановна Халикова, руководитель направления ОРБ филиала ПАО «БИНБАНК» в Казани Ильдар Рустамович Хуснутдинов, главный специалист Отдела регионального подбора  Наталия Андреевна Вострикова, ведущий специалист Отдела регионального подбора Гульназ Альфисовна Шайдуллина.

Н.А. Вострикова представила студентам презентацию о банке: факты об истории развития банка, миссии банка, его социальной ответственности перед вкладчиками и о возможности карьерного роста молодежи. Также рассказала об условиях работы в компании и о тех должностях, на которые банк предлагает трудоустроиться студентам и выпускникам университета. В ходе демонстрации фильма она отметила основные корпоративные ценности: «работа в команде», «желание развиваться», «верить в себя» и «не знать слово «не могу». Как главный специалист компании по подбору персонала Наталия Вострикова провела мастер-класс по составлению резюме, сделав акцент на актуальные ошибки при его составлении.

Директор по развитию бизнеса Приволжской региональной дирекции Наиля Рамазановна Халикова рассказала о методах подбора персонала в компании, о возможностях развития и карьерного роста, проиллюстрировав это примерами сотрудников банка. «Лестница карьеры» в «БИНБАНКЕ» начинается с прохождения практики. Н.Р. Халикова, проинформировала студентов о возможностях, которые предоставляет банк для прохождения производственной практики. И учащиеся здесь не проводят время зря - учатся налаживать деловые контакты с клиентами и полностью вовлекаются в среду финансового бизнеса.

Представители работодателя обозначили требования к кандидатам, в числе которых – не только знание экономики и менеджмента, но и коммуникабельность, и открытость в общении. По утверждению гостей, «работа в «БИНБАНКЕ» - это шанс влиться в дружный коллектив, где открыты все возможности для удовлетворения амбиций в карьерном плане».

По словам Наили Халиковой не обязательно ждать окончания обучения, а можно уже сейчас, будучи студентом, добиться высокого результата в данной компании. Главное - трудолюбие, вера в собственные силы и стремление к эффективной работе. Наиля Рамазановна предостерегает будущих специалистов от умозаключения «хочу всё и сразу», по ее словам, именно оно мешает успешной реализации карьеры.

Студенты отметили, что большой объем полезной информации и оригинальный подход к ее презентации создали очень благоприятные впечатления о банке. Кроме того они были приятно удивлены открытостью представителей «БИНБАНК». Как всегда наиболее актуальными оказываются вопросы, связанные с развитием профессиональных умений и навыков, поэтому представители банка уверили, что с удовольствием примут на прохождение производственной практики желающих, а главное готовых к этому, студентов.

Заключающим моментом мероприятия стал круглый стол, в котором приняли участие представители банка; руководитель центра карьеры, практики и трудоустройства; зам. директора по практике, заведующие кафедрами и руководители практик от кафедр Института экономики и информационных технологий. Главной темой стало обсуждение вопроса дальнейшего сотрудничества между вузом и «БИНБАНКОМ». Участники круглого стола обсудили возможность прохождения практик в ПАО «БИНБАНК». Н.Р. Халикова ответила на все вопросы руководителей практики и отметила, что подобные мероприятия положительным образом складываются на занятости будущих выпускников и грамотном построении их карьеры. В конце встречи участники круглого стола обменялись контактной информацией и договорились о сотрудничестве.

Ю.Ю. Вассунова, руководитель ЦКПТ